发掘你的竞争力 - 书评

反过来

　　..一直很偏执的认为，书就分两种，一种是作者曾经受到巨大的伤害，或者，伤害没有多大，只是过于敏感，能够“感受到”巨大伤害，的那些极其敏感的人类，写的一种只求获得“理解”的文字。脑海里浮现安妮宝贝、张爱玲、杜拉斯、曹雪芹.....
　　
　　另外一种，借用王小波的话——“推己及人”型的作者。就是自认为自己过得特别的、异乎常人的牛逼，迫不及待的把自己的人生总结为成功案例、把自己的生活态度、理想、作风，都集合成“要想成功/开心/有意义不可不知的N件事”。典型体现在李开复、李令彬、孔子，更广义一点，包含了各种愤青、文青，可能还包含王小波自己。
　　
　　倒没有更偏向于哪一方的论断，大多数人介于两者之间也是一定的，把两者都归为一种——获得“共鸣”，也是无妨的。
　　
　　想说的还是这本书，我在心里异常排斥所谓的 成功学 书籍，因为坚信别人的成功不可复制，或者， 即便复制成功了，我也不觉得自己有什么可炫耀的——无非就是又听了一个老师的话，照做了。无趣。
　　
　　但是，实在是屈服于环境了，我一微小而又动弹不得的“找工作患者”。
　　拒绝迷茫却无法逃脱迷茫、拒绝此类煞有介事的书籍却迅速看完 还写了篇感言.....真TND....*!
　　
　　它的作用？让你安心于自己的简历还过得去，但其实不保证什么；让你安心于自己比竞争对手更了解市场一点，但其实不保证什么；让你安心于……无限循环
　　
　　我只能说 我讨厌 却无权讨厌此类书籍。