中国历代政治得失 - 书评

不做主

　　钱穆是我一直敬仰的史学大师，十多岁即辍学在家，后来自学成才，在民国时期竟成
　　
　　北大教授，其经历可谓传奇，也顺便感慨下民国如此乱世，也还是出了不少人才的，
　　
　　有百家争鸣，大师辈出的气象。一直想争取时间好好读读钱穆的书，写的这本历代政
　　
　　治得失高屋建瓴，道出封建政治的发展历程，也启发了对现代政治体制的思考，顺便
　　
　　还可联系企业制度、管理体系等诸多方面，确实值得好好研读。
　　最近习core有一句名言是“空谈误国”，所以还是应该少谈政治制度，治国安邦之类，尽量结合自身感受，其实企业管理也是一样的道理。
　　感想一、任何一个组织要有制度，制度总是因时因势而异的
　　纵观全文，先分朝代，每个朝代先讲政府组织，政府又分皇室、中央、地方以及中央与地方关系分别描述，之后再分述选举、兵役、经济各方面制度，各朝各代均有变化，可见古人也一直在与时俱进，纵使汉唐再强盛，其制度总有很多不符合后代执政需要的，屁股决定脑袋是准则之一，宋太祖要杯酒释兵权，明太祖精力过剩，元清两朝是外族统治，各有各的考虑，一个朝代也要因战争、内政各方面不断作些调整。
　　感想二、职责分明、分权制衡是一个好的制度所必须的
　　本文对汉代制度推崇有加，三公九卿各司其职，皇权相权也还有所制衡，到后来的朝代，中央集权逐步加强，相权衰落，国力日渐衰落与此不无关系。仅靠几个开明的君主和强势的宰相终归只能勉强维持一时。
　　本文作者以一种教授的口吻介绍其思想，但感觉其实也有很多有失公允之处，对元清两代的描述过于侧重外族统治的特征，大概与其长期从事国学研究、视汉族文化为正统有一定关系。看各种评论，似乎对经济制度章节的描述也颇有争议，还未及细细品味。